삼성 고위관계자는 이날 수요 사장단협의회 회의 후 브리핑에서 "평균적으로 대졸초임을 10~15% 삭감하는 것을 검토하고 있다"고 말했다. 이 관계자는 이처럼 줄여 마련한 자금을 고용안정에 활용할 것이라는 게 기본 방침이라고 밝혔다. 일자리 나누기에 적극 동참하겠다는 의지라는 설명이다.
이 관계자는 다만 "이 사안은 노사협의회를 거쳐야 하는 문제이기 때문에 세부계획은 확정되지 않았다"고 했다. 또 신규채용 대졸사원 외에 기존 사원들에 대한 임금 삭감 여부에 대해서도 노사협의회에서 논의될 것이라고 설명했다.
LG그룹 관계자도 "오늘 논의 된 사항을 갖고 구체적인 실행 방안을 강구할 것"이라며 적극적인 입장을 나타냈다.
금호아시아나그룹은 "경제위기의 여파로 고용시장이 최악의 상황을 맞았다"며 "청년실업 해소와 일자리 창출을 위한 정부 정책에 적극 동참하겠다"고 입장을 밝혔다.
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이어 "전경련 방침에 따라 대졸초임을 삭감해 신규채용에 활용할 예정"이라며 "단, 업종별로 연봉의 차이가 있는 관계로 삭감액은 추후 업종별 모임을 가진 뒤 정할 것"이라고 덧붙였다.
현재 금호아시아나 그룹 내 석유화학계열사들은 올해 임금 동결에 합의했다. 또 다른 계열사들도 노사협의를 통해 임금동결 쪽으로 가닥을 잡아가는 분위기라고 그룹 관계자는 전했다.