코레일, 전국 부서장 책임경영제 실시

부서장에 경영권 대폭 위임…직무결과 책임 강화

코레일이 전국 부서장들에게 경영권한을 대폭 위임하는 책임경영제를 실시한다.

코레일은 5일 오후 2시 서울사옥에서 전국 경영자워크숍을 갖고 허준영 사장과 상임이사, 실. 단장, 지역본부장 등 전국 부서장 34명이 참석한 가운데 이같은 내용의 책임경영계약을 체결했다.

이는 중앙 중심의 경영방식에서 탈피, 전국 부서장에게 예산과 인력 운영 등 경영권한을 위임하고 직무 결과에 따른 적절한 보상과 책임을 묻는 것.

코레일은 올해 책임경영계약을 통해 △녹색생활 실천 확산을 위한 Glory(Green life of railway yearning) 운동 활성화 △영업수지 개선 △노경관계 선진화 △재정 조기집행 등을 중점 추진할 계획이다.

허준영 코레일 사장은 "이번 책임경영계약 대상으로 서울역장도 포함시켜 책임경영의 저변을 확대하고 서울역의 대표성도 부각시켰다" 며 "신뢰와 믿음을 바탕으로 한 자율적인 책임경영시스템 확립으로 세계 1등 국민철도를 건설하는데 노력하겠다"고 말했다.