올해로 5회째를 맞은 이 포럼은 미국 실리콘밸리 마운틴뷰에 위치한 삼성리서치 아메리카에서 진행됐다. 이번 포럼에는 미국 현지의 리더급 개발자와 디자이너, 그리고 삼성전자 경영진 등 90여 명이 참석했다.
삼성전자 한종희 DX(디바이스경험) 부문 대표이사 부회장과 노태문 MX(모바일경험) 사업부 사장, 김우준 네트워크사업부 사장, 전경훈 DX부문 최고기술책임자(CTO) 사장을 비롯해 사업부 개발 임원 등 경영진과 연구임원이 참여해 참석자들에게 회사의 비전과 사업에 대해 공유했다.
참석자들은 최근 화두가 되고 있는 △인공지능(AI) △모바일 경험 △지능형 가전 △SoC(시스템 온 칩) △네트워크 가상기술 등에 대해 삼성전자의 관련 분야 임원으로부터 강연을 듣고 함께 토론하는 시간을 가졌다. 전경훈 사장이 '삼성전자 R&D의 미래'에 대해 강연을 했고, △영상디스플레이 △MX △생활가전 △네트워크 △삼성리서치 등 각 사업부의 비전을 설명하는 자리도 마련됐다.
한종희 부회장은 이날 행사에서 "삼성전자는 더 나은 일상의 경험을 제공하기 위해 기술이 어떻게 실생활의 어려움과 문제를 해결할 수 있을지 주목해 왔다"며 "모든 디바이스가 하나로 연결되는 개인 맞춤형 초연결을 통해 모두의 꿈과 바람이 담긴 기술을 현실로 구현하고자 노력하고 있다"고 말했다.
이어 "삼성전자는 수년 간의 지속적인 조직문화 혁신으로 다양성과 포용성을 갖춘 기업으로 거듭나고 있으며 이를 통해 '세계 최고의 직장' 1위를 고수하고 있다"며 "세상을 움직일 수 있는 새로운 비즈니스를 만들어가는 삼성전자의 미래 도전에 함께 하자"고 제안했다.
삼성전자는 미국 경제지 포브스가 지난해 발표한 '세계 최고의 직장' 순위에서 3년 연속 1위를 지켰다. 순위는 회사의 사회적 책임과 성과, 근로자 근무 여건 등에 대한 임직원 설문으로 정해진다.
포럼의 한 참석자는 "삼성전자의 지속가능한 사업에 대한 의지와 이를 위한 R&D 비전에 대해 알 수 있었다"며 "삼성전자가 현 사업 분야뿐만 아니라 미래 기술에 대해서도 주도적인 역할을 하기 위해 많은 노력을 기울이고 있음을 이해하는 시간이 됐다"고 소감을 밝혔다.
삼성전자는 앞으로도 우수한 인재들을 대상으로 하는 인적 네트워크 기회를 다양한 형태의 이벤트를 통해 만들어나갈 계획이다.
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