이에 따라 취업뽀개기는 ‘진로 취업 코치단 양성 프로그램’ 1기 진행 기간 동안 코치별 개인 SNS(페이스북, 블로그, 인스타그램) 활동을 통해 코칭 경력 및 코칭 노하우를 공유하고, 취준생들을 대상으로 한 종합적 취업준비 로드맵 작성 프로그램을 구성할 가이드라인을 제시해준다. 또한 코치별로 잡(job)코치 직무기술서를 작성케 해 취업코치들의 전문성과 퍼스널 브랜딩을 향상시켜주는 프로그램을 제공한다고 설명했다.
모집 대상은 만 30~45세로 12명 선착순 모집한다. 오는 4월8일 오후 3시 발대식을 시작으로 총 7주 과정으로 계획돼 있으며, 1시간 강의+30분 Q&A 컨설팅+1시간 코치단 피드백으로 이루어진 주 1일 3시간 오프라인 모임, CSR(기업의 사회적 책임) 활동으로 보다 가치 있는 인재상 정립과 코칭의 역량을 높여줄 수 있는 양질의 강의로 구성한 ‘취뽀 CSR 무료과정’ 교육이 총 5차에 걸쳐 진행될 예정이다. 이후 취업뽀개기에서 진행하고 있는 ‘대학생 서포터즈 취업준비단’ 관련 프로그램 강사 참여와 유수의 대학교에서 진로, 취업, 잡 전문 코치로서 활동할 수 있는 기회가 우선적으로 부여된다.
마스터코치단으로 참여하는 정진일 대표, 윤영돈 소장, 허성희 대표, 이동운 코치, 박연식 부장, 이준호 소장 등은 국내에서 15년 이상 꿈, NCS(국가직무능력표준), 미래인재상&인성, 코칭전문, 인사경력, 마케팅직업군 트레이닝 전문의 경력을 보유하고 있는 강사진들로서 재능기부 차원으로 이번 CSR 지원 프로그램에 강사로 참여한다.
김기태 취업뽀개기 대표는 “취업에 도전하는 대한민국 200만 청년들에게 기업-취준생 간 일자리 미스매칭을 막고 청년의 입장에서 진로, 취업, 잡 코칭을 전문적이고 진정성 있게 하는 코치들을 CSR 차원에서 무료로 지원하고 양성해 이 양성 프로그램에서 교육받은 코치들이 청년들에게 새로운 기준을 제시하며 활동해주기를 희망한다”고 밝혔다.
[저작권자 @머니투데이, 무단전재 및 재배포 금지]