이번 결정으로 중앙회장은 15%, 이사 및 본부장급은 5%, 1·2급 직원은 3% 씩 급여가 삭감된다.
중앙회는 "임금 삭감으로 조성된 재원은 일자리 창출과 소외계층 지원 등에 사용될 계획"이라고 밝혔다.
한편 45개 저축은행들도 지난달 임금 삭감 등을 통해 올 한해동안 542명의 인력을 신규채용한다고 밝힌 바 있다.
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잡셰어링, 저축은행중앙회도 동참
머니투데이 오수현 기자 | 2009.03.11 12:00
상호저축은행중앙회는 임직원들의 급여를 삭감해 잡셰어링(일자리나누기)에 동참한다고 11일 밝혔다.
이번 결정으로 중앙회장은 15%, 이사 및 본부장급은 5%, 1·2급 직원은 3% 씩 급여가 삭감된다.
중앙회는 "임금 삭감으로 조성된 재원은 일자리 창출과 소외계층 지원 등에 사용될 계획"이라고 밝혔다.
한편 45개 저축은행들도 지난달 임금 삭감 등을 통해 올 한해동안 542명의 인력을 신규채용한다고 밝힌 바 있다.
이번 결정으로 중앙회장은 15%, 이사 및 본부장급은 5%, 1·2급 직원은 3% 씩 급여가 삭감된다.
중앙회는 "임금 삭감으로 조성된 재원은 일자리 창출과 소외계층 지원 등에 사용될 계획"이라고 밝혔다.
한편 45개 저축은행들도 지난달 임금 삭감 등을 통해 올 한해동안 542명의 인력을 신규채용한다고 밝힌 바 있다.