임종룡 우리금융지주 회장이 10일 서울 여의도 국회 본관 604호에서 열린 국회 정무위원회, 금융위 등 국정감사에 출석했다. 이날 국감에 출석한 임 회장은 손태승 전 우리금융지주 회장 친인척의 우리은행 부당 대출과 관련해 “책임져야 할 일이 있으면 책임지겠다"고 밝혔다 /사진=임한별(머니S)"책임 지겠다..지금은 조직 안정과 문화 혁신이 필요"임 회장은 10일 국회 정무위원회 국정감사에 증인으로 출석해 전 회장의 친인척 부당대출 사건과 관련해 "국민들에게 진심으로 죄송하다. 절벽에 서 있다는 심정으로 우리금융의 내부통제, 기업문화를 바꿔가겠다"고 밝혔다. 또 "잘못해서 책임져야 할 부분이 있으면 책임지겠다"고 말했다. "우리금융은 이번 사태를 매우 엄중하게 받아들인다"고도 했다.
국감에서는 임 회장이 책임을 지고 사퇴할 의사가 있냐는 질의가 있었다. 이에 임 회장은 "친인척 부당대출과 관련해 우리금융의 신뢰를 떨어뜨린 점에 깊은 책임감을 느낀다"면서도 "지금은 조직의 안정, 내부통제 강화, 문화 혁신 등이 필요하다"고 밝혀 사퇴의사가 없음을 분명히 했다.
아울러 친인척 부당대출이 재발되지 않도록 그룹 전 임원의 친인척 신용정보를 등록하겠다고 했다. 특히 경영진에 대한 견제와 감독을 위해 "사외이사만으로 구성되는 윤리 내부통제위원회를 신설하고자 한다"며 "그 직속으로 윤리경영실을 만들어 외부 전문가가 수장이 되는, 감시 기능을 만들고 내부자 신고제도 통할할 수 있도록 하겠다"고 밝혔다.
여신심사 관리 프로세스도 획기적으로 바꿀 방침이다. 임 회장은 "여신 감리조직을 격상시키고 부적정 여신에 내부자 신고 채널을 강화하고 또 이상거래에는 전산적으로 감지할 수 있는 시스템도 구축해서 내년부터 시행하겠다"고 언급했다. 또 "전 계열사의 부적정 여신은 정보 교류를 할 수 있는 시스템도 만들어 보겠다"고 했다.
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임 회장은 특히 "제도나 시스템만으로 끝나는 것은 아니라고 생각한다. 기업 문화가 달라져야 한다"며 "끊임없는 교육을 해야 하고, 엄정한 신상필벌이 있어야 되지 않을까 생각한다"고 말했다.
임 회장은 친인척 부당대출 사태의 원인으로 우리은행 특유의 파벌 문화를 언급했다. 임 회장은 "내부통제가 작동하지 않은 원인에 우리금융 파벌문화가 있다"는 김현정 더불어민주당 의원 지적에 "우리은행이 여러 은행이 합하다 보니까 통합은행으로서의 성격 때문에 일부 계파적인 문화가 잔존하는 건 사실"이라고 인정했다.
이복현 원장 겨냥한 여야 "금감원의 우리금융 인사권 개입" "월권" 비판도우리금융이 부당대출 건에 대해 금융당국에 보고의무가 있는지를 두고는 금융당국과 미묘한 온도차가 있었다. 우리금융은 여신심사 소홀은 당국의 보고 사항이 아니라고 봤다. 아울러 부당대출을 내준 본부장의 경우 당시엔 뚜렷한 배임 증거를 확보하지 못했다는 게 임 회장의 입장이다. 그는 다만 "전 회장을 비호하거나 사건을 은폐하는 일은 하지 않았다"며 "신속하게 파악하고 금감원에 필요한 협조도 구했어야 하는게 아니냐는 아쉬움이 있다"고 말했다.
반면 유영하 국민의힘 의원은 "관련 규정·시행령 살펴보면 우리은행이 해당 사건을 인지한 시점에 금감원 보고사항이라고 판단된다"는 지적에 대해 김병환 금융위원장은 "법령 규정에 대해서는 감독당국의 해석이 우선"이라며 사실상 미보고 책임이 있다는 해석을 내렸다.
이복현 금융감독원이 우리금융 인사에 개입하고 있다는 야당 의원의 비판에 임 회장은 "금감원장이 우리금융 인사에 개입한다고 전혀 생각하지 않는다"고 답했다. 그는 "다만 이번 부당대출 사건을 계기로 기업문화를 근본적으로 바꾸고 내부통제가 필요하다는 점을 강조했으며, 이에 대한 경영진의 각성, 쇄신이 필요하다는 점으로 이해한다"고 말했다.
권성동 국민의힘 의원은 이 원장이 경영실태평가를 통해 우리금융의 동양생명, ABL 생명을 막는 것은 '월권'이라고 비판했다. 그는"경영실태라는 것이 얼마나 광범위한 부분인데 왜 금감원장이 월권을 하냐"며 "법적인 근거 없이 민간기관에 행정행위를 하냐"고 강하게 질타했다.
