조기취업형 계약학과는 청년 일자리 대책의 일환으로 올해 처음 신설된 사업이다. 3년 6학기제로, 대학 입학 1년 후 중소기업이 학생을 채용해 2~3학년 때 학업과 일을 병행하며 현장실무능력과 연구능력을 배양하는 게 특징이다. 학생은 조기 취업하고, 중소·중견기업은 맞춤형 인재를 일찍이 확보하기 위해 마련됐다.
경일대는 ▲스마트팩토리융합(40명) ▲스마트전력인프라(30명) ▲스마트푸드테크(15명) 등에 총 85명을 에스엘, 아진산업, 초록들코리아 등 지역의 62개 우수기업에 조기취업을 확정하고 전문 인력으로 양성할 예정이다.
한편, 이번 평가는 ▲대학의 산학협력 역량 및 기반(계약학과 운영 경험 포함) ▲사업에 대한 이해도 ▲교육과정의 우수성을 중점으로 이뤄졌다. 학계·연구계·산업계 관련 전문가로 구성된 평가위원회의 서면평가(1차)와 대면평가(2차)를 거친 후 사업관리 위원회에서 최종 5개 대학을 심의·확정했다.